随着公司业务的发展，以及对SIPM/PLM的良好应用，最近，重庆长安铃木对SIPM/PLM进行了扩点。
SIPM/PLM系统曾经助力重庆长安铃木高效管理产品数据，以BOM为纽带，将产品设计件、工程图、模型图、产品文件、变更等数据很好的保存下来，保证了数据流通过程中的完整性、一致性、正确性。令重庆长安铃木尤为满意的是SIPM/PLM供应商管理，应用SIPM/PLM供应商管理模块后，重庆长安铃木大幅度降低了技术资料交流成本每年近百万元以上，杜绝了设计变更执行过程中人为的质量问题，降低了供应商供货差错率15%以上，实现了供应商整个开发过程全控制，提高了PPAP流程执行控制能力，并帮助供应商有效执行TS16949标准。
【公司背景】
重庆长安铃木汽车有限公司创建于1993年5月，由重庆长安汽车股份有限公司（占51％）、日本铃木株式会社（占25％）、日本双日株式会社（占 14％）、铃木（中国）投资有限公司（占10％）四方持股的中日合资企业。公司注册资本19000万美元，一期投资总额55500万美元。作为国内大型的综合性现代汽车制造企业，长安铃木公司占地面积约42万平方米，现有员工4400人。
1999年，长安铃木对生产线实施了首期十五万辆技改扩能工程，并逐次优化拓展，目前拥有天语、雨燕、羚羊和奥拓等四个系列约20个车型，G、M、K系列三个发动机机型，已具备了年产25万辆整车和25万台发动机的生产能力。
2009年，长安铃木第100万辆轿车下线； 2010年，公司年产销轿车突破20万辆；2011年，公司年产销轿车22万辆，同比增长10%，昂首迈入了中国汽车行业主流阵营。
通过引入日本铃木全球战略车型，不断完善现有产品谱系。天语SX4——国内首款真正的跨界车型；雨燕——极具驾驶乐趣的两厢车；羚羊——省油耐用好养护的三厢车；新奥拓——世界级小车领袖，延续着铃木“小车之王”的美誉。
员工的不断成长是企业持续发展的不竭动力，长安铃木视员工为企业最宝贵的财富，通过建立职业资格管理体系，创建职业发展通道；尊重员工职业倾向，提供多形式培养机会；以业务绩效为导向，打造人才梯队等方式，多渠道、全方位促进人才培养工作，员工实施培训率超过90%。
长安铃木如今已形成了一套独具特色，务实高效的公司理念。我们以“站在用户的立场，创造有价值的产品”为使命，以“小少轻短美”为建厂方针和价值观，坚持“诚信高效 责任”的行为准则，努力打造“员工自豪 社会尊重 基业长青”的美好愿景。
作为国内知名企业，公司荣获了“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国守合同重信用企业”、“重庆市纳税大户”、“重庆市高新技术企业”、“重庆市十佳外商投资企业”、“模范职工之家”等诸多荣誉称号。
当前，国家大力倡导节能减排，随着国人消费观念的日趋成熟，以长安铃木为代表的“低能耗、高品质”轿车，将把握时代脉搏，迎来广阔的市场前景！为此，公司制定了五年规划和未来发展愿景：2016年产销轿车将达到50万辆，以树立节能轿车领军品牌为目标，精耕细作，不断开拓进取，最终实现“小车大未来”！
